実践ノウハウ
実践ノウハウ
作成日:2020/11/12
課題設定の手順



課題設定は、

1.テーマ決定

2.現状と理想の整理

3.問題の把握

4.課題の設定

の順番で進めると取り組みやすくなります。


<1.テーマ決定について>

まず、これから何ついて考えを深めたり
議論したりしていくのかを決めます。

最初にテーマを明確にすることで、
テーマに対して思考や議論を集中できるので
無駄な脱線を防ぐことができます。


<2.現状と理想の整理について>

テーマが明確になったら、
そのテーマについての現状と理想を整理します。

現状は、テーマに関することを思いつくまま
書き出したり、聞き出したりして、その後で
深堀りや整理をしていきましょう。

理想は、テーマに関する理想の状態や未来を
思いきり妄想しながら書き出したり、
誰かに聞いてもらったりしながら鮮明にしていきます。


<3.問題の把握について>

特定のテーマに関して
現状と理想を整理できたら、
次は問題の把握です。

問題とは、

“現状と理想の間にあるネガティブなギャップ”

のことなので、

「なぜ、現状は理想の状態になっていないのか?」

と問いかけることで、
問題が浮き彫りになってきます。

まずは考えつく原因や理由を全て書き出し、
その後で特に重要だと思うものから順に
優先順位をつけていきましょう。


<4.課題の設定について>

問題を把握できたら、
いよいよ課題の設定です。

課題は、

“自らやると決めたポジティブなアクション”

のことなので、

「問題を解決するために何をすればいいか?」

と問いかけることで課題が見えてきます。


上記の手順を踏んでいくことで、
理想の実現に繋がる課題設定に取り組みましょう。


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